世風日下走正道 公司經營秘訣分享(上)

世風日下走正道 公司經營秘訣分享(上)

文/中國法輪功學員(明慧之窗記者宋芙瑛編輯)

當今的中國社會道德水平下滑得很厲害,很多行業都有潛規則和不良習氣。如何去面對種種問題,不隨波逐流呢?

一位修煉了二十多年的法輪功學員在經營自己的公司中發現:

“當我們的團隊真能按照法輪大法真、善、忍的標準去對待時,周圍的人,無論是同事還是合作夥伴,都會在我們的正念影響下越來越正。人心向善,公司的事情就能順利地完成,甚至達到超常的效果。”

下面讓我們一起來看看他自述的經歷:

我是一名一九九七年開始修煉的年輕法輪功學員,在進入社會工作幾年後創辦了自己的公司,在公司管理這個崗位上遇到了很多對人心的考驗。

勇於面對錯誤

在過去公司經營上受到行業潛規則的影響,有些業務屬於在合規上邊緣的做法,甚至有些完全就是不合規的業務。當時我沒能嚴格按照修煉人的標準對待自己,對工作的處理也是和常人一樣的做法,哪些業務能帶來收入,哪些業務能擴大規模,就同意去做。哪怕這個業務在符合規定上有問題,也會嘗試用普通人的方法繞開,使得表面上合規而實質還是不合規。這些做法都為公司埋下了隱患。

一天,我突然收到合作機構的消息,說有一筆合作的業務存在風險,要求我們重點關注。我仔細一看,才發現這次合作是我們公司把公司的資質借給另外一家公司(「甲公司」),以我們公司的名義開展業務,實際上是甲公司在操作。而甲公司在操作中存在巨大的風險,可能帶來很大金額的虧損,甚至未來還可能涉及民事和刑事責任。

了解清楚這個情況後,我非常震驚,這次合作是我之前同意的,沒有預料到會有這麼大的風險在裏面。當時出借資質給甲公司,是因為之前和甲公司合作的業務都正常,他們表現得也很正常,怎麼這次會造成這麼大的風險呢?

遇到這麼大的問題,我趕快靜下心來找自己的不對:出借資質的業務很明顯不符合大法真、善、忍中真的標準。之前有法輪功學員在交流中提出了這個問題,當時我找藉口搪塞了過去。我之所以同意這次合作,出發點純粹是為了獲得出借資質的利益,和公司正常業務沒甚麼關係,這個出發點就是錯的。

找到了自己的問題後,我明白了這都是自己心不正帶來的麻煩。作為一個修煉人,不應該推卸責任,也不應該有僥倖心理,應該盡力地去挽回損失,面對應該承擔的責任和後果。由於這次風險事件涉及到的合作方眾多,業務流程比較複雜,公司請了專業的律師團隊梳理事件經過。

直面問題 立刻糾正錯誤

律師最終提出了兩個解決方案:第一個方案是先不上報給監管機構,繼續和甲公司合作尋求降低損失的可能。在未來,這次風險事件或許不會擴大,公司業務也可能不受影響,但是涉及到不合規的操作會越來越多。另一個方案是直面問題,立刻終止和甲公司的合作,將不合規的業務導致的風險事件上報給監管機構。

若用第二個方案,監管機構很可能立刻就會給我們公司一個處罰,同時風險事件曝光後是否會對公司資質產生影響、其它正常合作的機構是否會終止合作、會不會多年創業的付出就因為這次風險而付之東流,這些念頭一時間都湧了上來。

但是我想作為修煉人,就應該按照大法的標準去做,要誠實的面對問題。作為行業中的一員,發現了行業中的違規行為和風險時,有責任和義務去制止,並上報給監管機構,不應該去縱容或配合。之前由於對個人修煉的放鬆沒有及早意識其中的問題,現在明確意識到了,就應該趕快糾正。即便監管機構會給我或公司處罰,也是因為之前開展的不合規業務,而不是因為現在這個上報的行為。

如果繼續和甲公司合作,希望風險事件能夠不了了之,就是抱著僥倖心理,要掩蓋自己的錯誤。還是放不下利益。修煉人衡量一件事情應不應該做,不應該權衡利弊,而應該按照修煉人的標準去辨明對錯,應該按照對的做。悟到了這層理之後,我知道該怎麼做了。

法輪大法修煉者是真、善、忍的實踐者,要求自己「無私無我、先他後我」。(明慧網)

首先,我先和公司股東、管理層說明了事件經過、解決方案和我的選擇,也有人提出是不是可以先等待一段時間,觀察下事情的發展再做決定。我理解他的想法,就和大家深入溝通了做事情先判斷對錯,而不是先權衡利弊的想法。溝通中能感受到大家的善念越來越強,按照最正確的方式做事,後面無論甚麼結果都能夠接受。

然後我告訴律師,我們的選擇是要及時糾正錯誤、上報監管。律師說這意味著在開始要邁過一個坎,即監管可能的處罰,但後面會越來越明朗。律師這番話也在提醒我,於是我們連夜整理出風險事件報告,儘快彙報給監管機構。

為了引起監管機構的重視,我和同事幾次前往監管機構,爭取到了當面彙報的機會。在當面彙報中,我們詳細地描述了事件的前因後果、我們當初的問題、當前情況下儘量降低損失的辦法。我說我們希望盡到自己的責任,發現問題後一定會反思和改正,也希望這次事件能引起業內的重視,能淨化該行業中一些不良行為。

監管機構處理此事的負責人,最開始很不理解我們為甚麼要如此主動的上報自身的問題。聽完我們的敘述後,他很肯定我們對待錯誤的這種負責任的舉動。

開誠布公 獲得肯定

接下來的問題就是要不要將此次風險事件告知給其它與我們合作的機構。正巧當時有一家乙公司要和我們開始新項目的合作。這個新項目的前景很好,對公司業務拓展很有幫助。而且為了新項目,乙公司的負責人也做了很多工作。該項目已經通過乙公司內部的項目審批會,馬上就要啟動了。

我想到修煉人要做到真,同時放下利益之心。作為負責的合作夥伴,我就應該把公司新出現的問題告訴乙公司的負責人,由他來判斷是否應該繼續推動新項目。即便這樣可能會導致合作終止,我們也不能對他們隱瞞。這樣我非常坦誠地和對方說明了當前的問題和可能的影響,也誠懇地表示這給對方添了不少麻煩,對方的任何決定,包括終止項目我都能接受。

乙公司的負責人在聽完我的講述後說,你們之前風控(風險控制)合規這方面也是不太注意啊,但是態度還是很誠懇的,和你們合作我更放心了,項目啟動的節奏聽你的。

我聽了之後很受觸動,心想真是按照大法的標準去做,對周圍人都會有正面的影響,事情自然就往正面轉變。工作中,生活中,很多人都會犯錯,重要的是犯錯之後能不能真正去面對,找到犯錯的原因,盡力去彌補,以後避免。大法中圓容不破的智慧也包含了這一層法理。

最後我們商定新項目分批逐步啟動,沒有影響之前的計劃。

除了乙公司外,公司還有幾十個類似的合作機構有存續的合作項目。其實這個時候公開渠道沒有任何有關這次風險事件的信息,也有朋友提醒是否沒有必要讓所有合作機構都知曉此事。但我覺得作為修煉人,要按照真、善、忍的標準來要求自己,就應該以誠信為基礎,做事為別人著想。

這些公司的負責人也應該了解我們公司當前的情況和風險,同樣由他們來決定存續項目如何處理。於是同事和我分別打電話給這些公司的項目負責人,闡明風險事件和對公司業務可能的影響。

這過程中,有能夠信任我們,繼續保持合作的;有希望保持溝通,隨時更新事件進展的;也有要暫時中止合作,等待情況明朗後再看是否恢復合作的。但是大家都認為我們這種真誠溝通的態度值得肯定。

最終,我們收到了監管機構的處理決定,處罰很輕,基本不影響業務開展。公司的合作業務在受到短暫的影響後很快恢復。更重要的是,我在這次風險事件中認識到要按照修煉人的標準去做,有了錯誤,要坦誠的面對,真心的改正,盡力彌補損失。

公司的股東、員工和合作夥伴,在經歷這次風險事件後,也都更有正念,更能從正面認識問題了。

在這次危機中,這位法輪功學員堅守誠信,通過真誠化解了危機。這事就此就結束了嗎?在下篇中他將繼續分享自己在管理公司中的領悟,也是他的公司面對競爭的秘訣。

待續

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明慧網原文:
https://big5.minghui.org/mh/articles/2020/5/27/在公司管理中修自己、證實法-406758.html

(本文主圖來源:pixabay)

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